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    自由職業45歲準備開始交社保,60歲剛好領養老金,這樣劃算嗎?


      來自網絡-  

      2019-08-30 14:06  


          如果您能保證45歲開始繳納社保,一直到60歲期間一個月也不會中斷,退休年齡不延遲的情況下,到60周歲法定退休年齡,完全可以領取到養老金,而且很劃算。但是,人算不如天算,很少有人能保證萬無一失,15年一個月不間斷,不管任何意外,所以,為保證退休年齡正常領到養老金,能盡量早一點開始交社保就盡可能提前吧!
    那么,提前交社保有什么好處?如果您也存在類似的疑惑,不妨跟超老師一起來探討學習吧。
        第一,長繳養老保險,退休多得養老金。
        根據養老金公式來看,影響養老金的最主要因素是繳費年限、繳費基數和退休上一年度職工月均社平工資。
    也就是說,如果退休上一年度職工月均社平工資和繳費基數一致,退休前養老保險繳費年限越長,退休后的按月領取的養老金就越高,繳費年限和月養老金兩者呈正相關關系。
        2.案例分析:
        王先生和劉先生,若兩人同時到達60周歲法定退休年齡(個人賬戶儲存額計發月數為139),退休上一年度職工月均社平工資為6000元/月,兩人都是按照歷年社平工資繳納社保(平均繳費指數為1)。唯一不同的是,王先生養老保險繳費15年(個人賬戶儲存額為7.5萬),劉先生養老保險繳費20年(個人賬戶儲存額為10萬)。
        則王先生和劉先生退休當月養老金分別是多少?
        王先生基礎養老金=(6000+6000x1)÷2x1%x15=900元;
        劉先生基礎養老金=(6000+6000x1)÷2x1%x20=1200元;
        王先生個人賬戶養老金=75000÷139=540元;
        劉先生個人賬戶養老金=100000÷139=720元;
         合計得出:王先生和劉先生退休當月養老金分別為:1440元和1920元。
        小結:按照歷年社平工資繳費,退休上一年度職工平均社平工資為6000元,繳費20年的劉先生比繳費15年的王先生,基礎養老金多300元,約高出33.34%;個人賬戶養老金高出180元,也是約高出33.34%;退休當月養老金多480元,也是高出約33.34%,也就符合【多繳多得、長繳多得】的養老保險繳費理念。
        第二,越早開始交社保,越早開始享受醫療報銷福利。
    按照醫學家的觀點,人的生命線可大致分為四個階段,35歲前一般為健康期,35歲至45歲為疾病形成期,46至65歲為疾病爆發期,65歲后若無大器質性病變,便進入相對的安全期。
        也就是說,如果是男性從45歲開始交社保,那么,35歲到45歲之間發生的疾病就得全部自費,而如果選擇自由職業者社會保險(一般至少包含養老和醫療保險),不僅可以報銷醫療費用的85%以上,而且最高可以報銷20萬。相對來講,除了特大疾病,醫保的保障還算是比較不錯的啦。
        交社保必須滿足15年的門檻年限,到達退休年齡才可以領到養老金。但是,并不是交15年就不用多交了,或者是感覺多交沒啥好處。
    根據案例分析對比得知,男性同志35歲到40歲開始交社保為最佳時間。其實,自由職業者因為工作不穩定,生活壓力大,都可以理解。但是,不管站在利益回本周期角度,還是站在健康保障角度來分析,如果真的不能40歲之前繳納社保,也希望自由職業者根據自身經濟狀況,適當提前繳納社會保險。如果未能提前開始繳納,退休時不滿15年,就得退休當月申請延期繳費嘍。

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